볼트엑스75 페이히어: 64000개 매장의 경험을 혁신하는 모바일 포스 1위 기업 | 12월 볼트X 월간커피챗 기업 세션 스케치 지난 글에서는 12월 볼트X 월간커피챗의 참여 기업 스캐터랩의 기업 소개 세션에 관해 살펴보았습니다. 이번에는 POS(Point Of Sale) 분야의 혁신을 이끌고 있는 12월 월간커피챗 참여기업, 페이히어의 기업 세션에 대해 소개해드리려고 합니다.POS는 Point Of Sale이라는 용어의 약자로, 우리말로는 판매 시점 관리 시스템이라는 뜻입니다. 우리가 음식점에 들어서면 자리에 앉고 메뉴를 살펴본 뒤 주문하고 식사를 한 뒤에는 결제를 하게 되는데, 주문에서 결제까지의 이 일련의 과정을 담당하는 시스템이 바로 POS입니다. 페이히어는 창립되었던 2019년부터 2024년까지 POS 분야의 디지털 혁신을 이끈 선도 기업 중 하나입니다. 현재 가맹점의 개수는 64,000개로 업계 1위의 규모이며, 올.. 2024. 12. 17. 스캐터랩: AI 엔터테인먼트 분야의 퍼스트 무버 | 12월 볼트X 월간커피챗 기업 세션 스케치 2024년 한 해가 마무리되어 가고 있는 12월, 지난 수요일, 급성장 중인 IT 기업의 소개를 듣고 기업 실무자들과의 커피챗 기회까지 제공되는, 볼트엑스의 특별한 채용 네트워킹 행사 이 진행되었습니다. 이번 12월 월간커피챗에도 각 분야를 선도하고 있는 핫한 IT 기업들이 참여했습니다. AI, POS, PM 등 다양한 분야의 IT 기업의 실무진과 리크루터 분들이 회사의 비전, 미션, 디테일한 인재상, 심지어는 현재 고민하고 있는 문제까지 모두 공유했답니다. 12월 볼트X 월간커피챗의 기업 세션에서 어떤 이야기가 오갔는지 지금부터 기업 별로 상세하게 전해드립니다. 스캐터랩 AI가 개척할 새로운 재미의 영역을개척하는 퍼스트 무버 세션이 시작되자 스캐터랩의 CEO 김종윤 님이 단상 위로 올라왔습니다.. 2024. 12. 17. 채용이 부담스러운 당신에게, 볼트엑스 다이렉트 소싱 가이드 채용이 부담스러운 당신에게,볼트X의 다이렉트 소싱 가이드 PART.1 다이렉트 소싱, 그것이 알고 싶다 2024년 채용 트렌드로 다이렉트 소싱이 뜨고 있다…다이렉트 소싱… 도대체 그게 뭐길래 ? 몇 년 사이에 ‘다이렉트 소싱’이라는 단어가 채용 관련 뉴스에 오르내리기 시작했습니다. 오늘날 채용 시장의 트렌드라고 하고, 채용에 들어가는 자원을 아낄 수도 있다고 합니다. 혹하는 이야기들이죠? 지금 이 글을 읽으시는 인사 담당자 분께서는 이미 다이렉트 소싱이 무엇인지 한번쯤 들어보았을지도 모르겠습니다. 혹은, 다이렉트 소싱을 시도하려 했지만 어떤 식으로 시작해야 할지 몰라 막막해서 포기했을 수도 있을 것 같습니다. 분명한 건, ‘다이렉트 소싱’은 가장 최신의 채용 트렌드이자 앞으로 한국 채용 시장이 변.. 2024. 12. 12. 볼트엑스 랭킹리포트 | 요즘 제일 돈 잘 버는 직무는? 볼트엑스가 랭킹리포트를 발표했습니다! 👏이직 시장의 최신 트렌드를 한눈에! 43만 건 이상의 데이터로 분석한 리포트 공개안녕하세요, 여러분! 볼트엑스 팀입니다.오늘은 여러분께 꼭 소개해드리고 싶은 중요한 소식을 가져왔어요. 저희 볼트엑스가 무려 43만 건 이상의 데이터를 분석해서 최신 채용 시장의 트렌드를 담은 리포트를 준비했어요. 이 리포트를 통해 여러분이 더 나은 커리어를 설계하고, 원하는 직무에 한 발짝 더 다가갈 수 있을 것이라는 마음가짐에서 시작했습니다.01. 💰 요즘 돈 제일 잘 버는 직무는?AI/ML, 데이터 분석, PM/PO와 같은 직무들이 주니어부터 시니어까지 높은 연봉을 자랑해요구체적인 연봉 정보와 함께, 어떤 직무가 인기 있는지 알아보세요!02. 🔥 연봉 수직 상승하는 방.. 2024. 12. 12. [데이터리포트] 2024 상반기 핵심인재 이직 선호도 조사 볼트엑스의 2024 상반기 핵심인재 이직 선호도 조사이번 리포트에서는 IT 업계 인재들이 어떤 기업을 선호하는지, 그리고 이들의 주요 선택 기준이 무엇인지에 대해 다루고자 합니다. 특히 연봉 수준과 경력 연차에 따라 나타나는 경향을 다양한 차트를 통해 시각적으로 소개합니다.1억 이상 고액 연봉 인재의 선호 조건은 무엇인지, 스타트업 이직 희망자는 어디서 찾을 수 있으며 선택 기준이 무엇인지 등의 질문에 유용한 힌트를 제공합니다.이를 통해 현재 IT 채용 시장의 최신 동향을 이해하고, 성공적인 인재 유치를 위한 전략을 마련하는 데 도움이 되기를 바랍니다. 🔗핵심인재 이직 선호도 리포트는 볼트엑스 기업용 블로그에서 더 자세히 확인할 수 있어요!리포트 보러가기 : https://biz.boltx.c.. 2024. 12. 12. 채용 브랜딩의 실체는 무엇일까? 어느 순간부터 채용브랜딩은 하나의 문화가 됐죠. 그런데 채용브랜딩이 무엇이고 어떻게 해야 잘 하는 건지. 그리고 해외에서 잘하는 기업들은 어떻게하고 있는지 설명하는 아티클은 없었던 것 같아 볼트X가 채용브랜딩에 관한 이야기를 풀어보려 합니다.하버드 비즈니스 리뷰에 따르면 불과 몇 년 전까지 채용 브랜딩은 사무실에 탁구대와 핀볼 머신을 갖춰두고 맥주를 마시는 쿨한 문화를 뽐내는 것이었습니다. 그러나 현재는 그러한 표면적인 것들로는 탑티어 인재들을 확보하거나 이탈을 줄이는데 전혀 도움이 되지 않다고 보고있죠. 껍데기와 같은 이미지는 채용브랜딩에 도움되지 않다는 것입니다.이러한 생각의 변화는 스타트업의 겨울이 전세계적으로 찾아오면서 더욱 빨라졌습니다. 쉽지 않은 상황 속에서 회사와 창업자들은 그들의 이상들.. 2024. 12. 12. 이전 1 2 3 4 5 ··· 13 다음
